铜陵档案馆建筑设计

因事情须要，铜陵市城建档案馆（城市展示馆）现面向社会公开招聘编外聘任职员1名，现公告如下：

一、招聘原则

铜陵档案馆建筑设计设计原则

公开、公正、竞争、择优

二、招聘条件

（一）具有中华公民共和国国籍。

（二）有较强奇迹心和任务感，遵纪遵法、品行端正。

（三）已取得专科及以上学历证书，有一定的政策理论水平和较强的事情能力、措辞表达能力和组织折衷能力。

（四）具有适应岗位事情哀求的身体条件。

（五）年事在30周岁（1987年9月25日往后出生）以下。

（六）《岗位操持表》中所须要的其他条件。

（七）具有下列环境之一的职员，不得报考：曾因犯罪受过刑事惩罚的；正在接管审计、纪律审查的，或者涉嫌犯罪、法律程序尚未闭幕的，法律、法规和政谋划定的其它环境。

三、招聘岗位操持

四、招聘程序

本次职员招聘程序按照公告、报名及资格初审、考试、体检、稽核、公示、编外聘任等程序办理。

（一）发布公告

在铜陵市人力资源和社会保障局网http://rsj.tl.gov.cn/和铜陵市城乡方案局网http://cxghj.tl.gov.cn网站上发布公告。

（二）报名与资格审查

1.报名办法：采纳现场报名的办法，报考职员须供应本人身份证、学历、普通话等级证书原件和复印件及个人近期2寸正面免冠照片3张，填写《铜陵市城建档案馆（城市展示馆）公开招聘编外聘任报名表》，如有获奖资料或其他证书一并供应。

2.报名韶光：2018年9月25日—30日事情韶光，过时不受理。
报考人数与岗位招聘数的比例不得低于3:1，不敷规定比例的，取消招聘操持。

3.报名地点：铜陵市城乡方案局办公室409室 (市淮河大道中段612号，淮河大道与旭日路交汇处南侧)，咨询电话：0562-2813713。

4.资格审查事情。
资格审查事情贯穿于公开招聘的全过程，市城乡方案局卖力报名和资格审查事情。
报考职员报名时应该真实、准确、有效地供应报考信息，凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘任等资格。
对假造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处理。

（三）考试

考试办法等有关事宜另行关照。
详情请关注铜陵市城乡方案局网http://cxghj.tl.gov.cn网站。

（四）体检稽核

根据考试成绩和岗位招聘操持数等额确定体检人选，进入体检程序。
体检标准参照公务员任命体检通用标准实行。
体检合格的，方可列为稽核工具。
稽核内容紧张包括思想政治表现、道德品质以及招聘岗位干系的专业素养、业务能力等情形。
对体检、稽核涌现缺额的，按照规定程序和时限，按考试成绩从高分到低分依次等额递补。

（五）公示

对拟聘任的职员，在铜陵市人力资源和社会保障局网和铜陵市城乡方案局网进行公示。
接管社会监督，公示期为3个事情日。

（六）聘任及报酬

公示期满后，对没有反响问题或反响有问题但不影响聘任的，按照规定程序办理干系聘任手续；对反响有影响聘任的问题并查有实据的，取消聘任资格；对反响的问题一时难以查实的，暂缓办理聘任手续，待查清后再决定是否聘任。
聘任职员签订劳动条约，报酬按《铜陵市市直机关奇迹单位编外聘任职员管理办法》（铜编办〔2013〕33号）及有关规定实行。

五、组织履行

本次公开招聘事情，由市城乡方案局详细组织履行。

本公告由市城乡方案局卖力阐明，咨询电话:0562-2813713。

有关招聘政策及考试、体检、稽核等信息，请报考职员及时上岸铜陵市城乡方案局网站查询、查阅。

2018年9月20日

点击这里下载报名表

来源 / 铜陵市人力资源和社会保障局

编辑 / 小天

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