济南城建：九十余年铸就市政培植巨擘
济南城建集团有限公司创建于1929年，是具有九十余年景长历史的国有大型企业，注书籍钱金30亿元。拥有市政公用工程施工总承包特级资质和工程设计市政行业甲级等100余项资质。年施工能力500亿元以上，综合实力位居山东省市政行业龙头、全国市政行业前列。
在高速发展的背景之下，企业也面临着激烈的外部竞争环境。济南城建集团为升级人才管理、降落管理本钱、提升管理效率，携手用友打造高效精准、前瞻的人才管理体系，为企业持续发展供应坚实人才保障和数据支撑，推动人才管理全面升级。
计策引领，人才兴企
为分享企业人才培养履历，磋商前辈的人力资源技能、业务场景运用、领先实践案例，共同塑造更多人才发展的新动能、新上风，加快推动企业人力资源的新质生产力发展，用友特殊联合中国施工企业管理协会和济南城建集团，举办“走进济南城建”活动，学习互换济南城建在人力资源数智化的转型履历。
会上，业界俊彦齐聚一堂，现场与济南城，现场与济南城建集团深入磋商工程培植行业人才发展的数智化未来。
“近年来，济南城建集团始终紧跟时期步伐，紧抓国家和行业发展机遇，以人才为企业发展核心驱动力，搭建全方位人才培养体系，打造人力资源新质生产力，全面持续推动集团向高质量发展、可持续发展道路迈进。”
——济南城建党委副布告、总经理 刘相华
“顺应时期发展浪潮，济南城建行至今日，始终坚持“人才兴企”计策，把人才培养事情列入集团主要议事日程，不断优化人才发展环境，建立人才长效机制，形成“选用育留”全链条人才管理体系，设计了符合“城建特色”的当代人力资源管理体系，打造出一支拥有强大动力的铁军队伍。”
——济南城建人力资源管理部部长 于曰江
数智化驱动人力资源管理提质增效
“大数据和智能运用正在深刻地改变人们的生活办法，带来许多打破式的改变，数智技能冲破人与机器边界，引领未来用工新模式。在人力资源领域，数字技能和智能技能帮助企业提高效率、降落本钱，还能通过供应更好的员工体验和职业发展机会来吸引和保留人才，增强企业竞争力。”
——用友网络高等专家 郑昕
用友网络高等专家郑昕在演讲中，用友DHR以AIGC、RPA、VPA、OCR、知识图谱等智能技能为根本，结合长期做事中国大量领先企业人力资源数字化变革的精良实践，重塑人力资源管理，为企业人力资源管理供应精准的人才发展，敏捷的组织变革、智能的人力运营和卓越的员工体验。
图：用友DHR领航人力资源数智化
以济南城建为例，济南城建携手用友，基于BIP商业创新平台，共创共建起人才管理数字化系统，贯通人才标准、人才盘点、人才继任等业务场景，实践并达成看清人才、看全人才、激活人才、科学配置的核心目标。
图：济南城建 | 搭体系、识人才，助力企业发展
创新互助，共匆匆发展
“这次不雅观摩活动济南城建集团和用友非常重视，在前期做出了大量的风雅准备事情，对济南城建和用友的精心方案和激情亲切接待表示感谢。”
——中施企协培训部主任 孙鑫
参会高朋对这次活动给予了高度评价，纷纭表示这次不雅观摩活动收成非凡，认为这是一次思想和不雅观点的碰撞，经由这次活动对人力资源的数智化管理和人才发展有了全新的认识，期待后续有更多互换和互助机会，共同推动工程培植行业的人才发展和数智化进程。
图：参会高朋发言
随着\公众走进济南城建集团·造诣数智企业\"大众专题活动的圆满结束，我们深刻感想熏染到了济南城建集团在人才发展和数智化转型方面的武断步伐和创新精神。这次活动不仅为行业专家和业界精英供应了一个深入互换的平台，更为工程培植行业探索人才发展的未来方向供应了宝贵的启迪。
创新和互助是推动行业发展的关键，让我们以济南城建集团为标杆，以人才为基石，以创新为引擎，共同欢迎工程培植行业的数智化新时期。
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