中航工业沈阳飞机设计研究所（简称601所）成立于1961年8月，从属于中国航空工业集团公司，坐落于东北中央城市沈阳，是新中国最早组建的飞机总体设计研究所，紧张从事战斗机、无人机的设计研究、航空产品研发、前沿技能预先研究及人才教诲培养，先后获省部级以上科技成果500余项，培养出以5名院士为代表的一大批国家级航空专家、卓越的技能带头人和高等管理人才，有70多位专家享受国务院政府分外津贴，被誉为“战斗机设计研究的基地、航空英才的摇篮”。
为聚焦601所长远发展，主动适应国防当代化培植计策及专业发展需求，现面向社会公开招聘。
一、招聘岗位
软件工程专业副总设计师（1名）
岗位职责
1.跟踪行业内外前辈技能发展方向，组织制订技能发展方案及技能路线图；
2.卖力健全软件工程管理体系，开展项目软件工程需求管理和技能状态掌握；
3.审核审批干系技能文件，并做好技能把关；
4.卖力本专业领域的专业培植；组织软件工程理论与根本技能研究，探索新技能运用。
二、应聘条件
（一）基本条件
1．热爱祖国，推戴中国共产党领导，认同中国航空工业集团公司宗旨、理念和文化，热爱航空奇迹；
2．遵纪遵法，爱岗敬业、联络协作，老实取信，作风端正，有良好的职业素养；
3．身体康健，符合单位岗位事情哀求；
4．中国国籍，无政治历史问题；
（二）详细条件
1. 本科及以上学历，航空电子、翱翔掌握、打算机及干系专业；
2. 具有10年以上软件工程项目及技能管理事情经历（博士学历最低事情经历哀求为5年），软件工程化履历丰富；参加机载软件设计开拓全过程；从事过软件配置管理事情，熟习软件配置管理的方法和手段，具有软件研制管理履历者优先。
3. 技能全面，节制军用软件干系标准，熟习武器装备生命周期过程；熟习GJB5000A体系标准；通过GJB5000A或CMMI认证者优先；
4. 熟习机载软件设计方法和工具，理解软件工程技能领域最新的技能方向及发展趋向，技能敏锐力强，对技能有一定的前瞻性，能够对技能发展供应决策性的建议；
5. 综合本色高，适应能力强，具有良好的团队互助精神。
三、招聘程序及干系哀求
根据报名情形，通过资格审查、口试、组织稽核及政审、体检等程序，择优任命。
四、聘期待遇
干系报酬面议。
五、报名办法
1．应聘者填写《中航工业沈阳所岗位招聘报名表》（附件），附个人干系材料扫描件（身份证、学历证书、学位证书、职称证书及其他干系证件），按照“应聘岗位+现事情单位+本人姓名”的邮件标题格式将应聘材料发送至招聘专用邮箱：601shr@163.com。
联系人：李 梁 +86-24-86368283
邹龙飞 +86-24-26784586
传 真：+86-24-86368067
地 址：辽宁省沈阳市皇姑区塔湾街40号
邮 编：110035
邮 箱：601shr@163.com
六、解释事变
1.本单位承诺为所有应聘者的报名材料和应聘的全过程保密。
2.个人填报所有信息中不得涉及国家及商业秘密，如发生泄密，后果自大。
附件：601所岗位招聘报名表.docx
