实战建筑培训

2025年，中级工以上建筑工人要达到1000万人以上

到2025年，建筑工人终生职业技能培训、考察评价体系基本健全，中级工以上建筑工人达1000万人以上

实战建筑设计课堂 施工管理

鼓励成立劳务公司,准入门槛降落了

改革建筑施工劳务资质，大幅降落准入门槛

鼓励和勾引现有劳务班组或有一定技能和履历的建筑工人成立以作业为主的企业，自主选择1—2个专业作业工种

实战建筑培训

勾引装置式建筑、机器人建造等新型建造办法

勾引建筑企业加强对装置式建筑、机器人建造等新型建造办法和建造科技的探索和运用，提升智能建造水平，通过技能升级推动建筑工人从传统建造办法向新型建造办法转变

加大装置式建筑、BIM等新兴职业建筑工人培养

探索开展智能建造干系培训，加大对装置式建筑、建筑信息模型（BIM）等新兴职业（工种）建筑工人培养，增加高技能人才供给

施工总承包单位对农人工人为支付事情负总责

工程培植领域施工总承包单位对农人工人为支付事情负总责

实行分包单位农人工人为委托施工总承包单位代发制度

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