01 招聘岗位 综合窗口做事岗8名 02 岗位职责 （1）卖力接管各派驻部门的委托，代表该部门履行咨询、接件、受理、奉告、出件、投递等职责，及时跟进办理进度。
（2）依据综合窗口办理事变流程及办理规范哀求，供应咨询辅导做事，并落实首问卖力、一次性奉告等事情哀求）。
（3）依据综合窗口办理事变流程及受理清单哀求，对做事工具供应辅导做事，对做事工具提交的申请材料进行形式审查、申请人身份核验、事变受理并分发有关部门办理做事。供应接件做事；对不符合哀求或短缺资料的，做到一次性奉告做事工具补齐补正）。
（4）办理“跨省通办”“省内通办”事变异地代收代办，供应审批结果咨询和统一出件等做事。
（5）卖力对综合窗口的材料流转、运送等事情。
（6）总结审批事情履历，创造问题，提出改进不敷、推进信息共享、优化审批流程和提高做事效率的见地建议。
（7）完成县政务做事中央交办的其他事情任务。
03 招聘岗位 导办咨询岗 1名 04 岗位职责 （1）接管群众来电或现场业务咨询并做好咨询记录，对不能当场解答的问题，做好记录，及时移交给干系部门或做事机构；把稳随时理解节制申请人分外需求，及时向大厅卖力人反馈。
（2）勾引申请人取号并排队期待，指引申请人到干系的做事区域或窗口办理业务。对不属于本中央受理事变，奉告来访者咨询、办理地点和部门。
（3）辅导申请人完成办事资料的准备、上传事情，奉告申请人接下来的办事流程和须要把稳的事变。
（4）辅导申请人理解和利用大厅自助办公设备，解答申请人在利用过程中的问题；碰着设备、系统等问题及时向干系卖力人反响，帮忙做好自助设备的利用管理及故障报修。
（5）记录好申请人见地和投诉内容，帮忙政务做事中央及时答复申请人提出的见地，妥善处理申请人合理合法诉求。
（6）卖力折衷中央窗口为老年人、残疾人、军人、孕妇等分外人群供应优质政务做事。
（7）卖力坚持咨询导办、自助查询、数据共享等区域的秩序并保持区域的清洁、卫生。
05 任命条件和岗位哀求 （一）具有大学专科及以上学历，专业不限、性别不限（男士：身高不低于168cm，女士：身高不低于160cm）；
（二）遵守国家宪法和法律，具有良好的品行，无犯罪及其他不良行为记录；
（三）身体康健，事情负责卖力，勤奋踏实，事情韶光全员在岗；
（四）形象气质佳、普通话标准、吐字清晰、书写规范，具备较强沟通、折衷、学习能力，具有做事意识、团队意识、奉献意识，能够独立剖析、办理常见问题，妥善处理突发事宜；
（五）严格遵守鲁甸县政务做事中央事情纪律及做事规范，能够供应激情亲切做事、微笑做事；
（六）闇练利用办公软件，包括word、excel等，闇练操作办公自动扮装备，包括打算机、打印机、复印机、投影仪等；
（七）利用文明规范用语，统统以做事为宗旨，遵守各项管理制度，不得擅自脱岗离岗、迟到早退；
（八）年事35周岁以下（即1987年12月30日往后出生）；
（九）中共党员、有打算机、外语、手语特长、接待讲解事情履历的，可优先考虑。
（十）限鲁甸县户籍；
（十一）已办理失落业登记一年以上职员；
（十二）家庭职员零就业、享受城乡居民最低生活保障职员、应届离校半年以上未就业的毕业生、易地扶贫迁居至城镇且失落业3个月以上的建档立卡穷苦户（本项知足任一条件均可）。
06
薪资报酬
07
事情韶光及地点
事情地点：鲁甸县政务做事中央（地址：鲁甸县世编年夜道延长线59号）；
事情韶光：事情日实行8小时事情制，法定节假日按照国家规定实行。
08
招聘流程
（一）报名登记
1.报名办法：据实填写《个人信息登记表》，连同报名材料扫描件发送至：FESCOyn-zhaopin@fesco.com.cn，邮件标题：姓名+应聘岗位+鲁甸县。
2.报名联系人：薛老师13759132314，吴老师13950131109。
3.报名韶光：2023年12月29日至2024年1月4日，上午09:00-12:00，下午14:00-17:00，该韶光段之外，概不接管报名和接听咨询电话。
4.报名材料
（1）身份证正反面；
（2）户口簿或户籍证明；
（3）就业困难申请书（需由本人所在社区居委会确认）；
（4）本人学历、学位证书；
（5）本人近期免冠证件照一张，尺寸不限。
5.报名同时进行资格审查，如报考职员对资格审查结果有异议，可向北京外企人力资源做事云南有限公司或鲁甸县政务做事管理局申请复核。
6.资格审查贯穿于招聘事情全过程，如在招聘过程中创造有违纪违规、材料不齐、供应虚假信息或应聘职员条件不符合招聘岗位条件哀求等情形的，随时取消应聘资格。
（二）承诺
（三）口试
1.口试采纳构造化及技能实操办法进行，构造化口试紧张测试口试职员应具备的岗位基本本色和实际事情能力、应变能力等方面的基本本色，word和Excel实操紧张测试口试职员对office软件的闇练利用程度。
2.口试韶光和地点另行关照。
3.口试结束后对成绩进行公示。
（四）体检
（五）公示
（六）聘任程序
对经公示无异议职员，按干系规定办理聘任手续。
09
其他事变
（一）有下列环境之一的，视为自动放弃，相应岗位按口试成绩从高分到低分依次进行递补：
1.拟聘任职员志愿放弃聘任的（提交本人亲笔署名的书面情形解释）；
2.公示期满，联系不上拟聘职员本人的。
（二）不予聘任环境：
拟聘任工具在资格审核、体检（入职常规体检）、政审等任一环节创造不符合条件经核实情形属实的，不予聘任。
10 事情哀求
薛老师：13759132314
吴老师：13950131109
个人信息登记表.xls
特殊解释：应聘者应如实填写个人简历等信息，资格审查贯穿应聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘任资格。
